Une couveuse d’entreprises accompagne le porteur de projet avant la création de son entreprise, en lui offrant un cadre juridique sécurisé et un soutien personnalisé grâce à la signature d’un contrat d’appui au projet d’entreprise (Cape).
Couveuse : à qui s'adresse cette structure de test ?
La couveuse d'entreprises est une structure de test grandeur réelle d’un projet d’entreprise.
La couveuse s'adresse à tout porteur de projet dans l'une des situations suivantes :
- Êtredemandeur d'emploi indemnisé
- Percevoir un minima social (RSA, ASS, etc.)
- Être salarié à temps partiel
- Être dirigeant associé unique d’une SASU ou d’une EURL.
Votre projet d’entreprise doit être au stade avancé (par exemple en ayant initié la réflexion sur le business plan et l’étude de marché). Mais l’entreprise ne doit pas déjà être immatriculée au RNE.
À quoi sert une couveuse d'entreprises ?
La couveuse d'entreprises permet de :
- Construire son projet (étude de marché, business plan, etc.)
- Tester son idée à grandeur réelle sans prendre de risques financiers importants : utilisation du numéro Siren de la couveuse tout en réalisant une facturation réelle et un chiffre d’affaires
- Être déchargé de la comptabilité et des formalités qui sont réalisées par la couveuse
- Accéder à des réseaux de professionnels
- Être formé par des experts.
Quel accompagnement propose une couveuse ?
En intégrant une couveuse, il faut signer un contrat d’appui au projet d’entreprise (Cape). Par ce contrat, l’entreprise accompagnée (couvé) s’engage à suivre un programme de formation à la création ou la gestion d'entreprise.
La couveuse permet d’utiliser son numéro unique d'identification (Siren) pour vendre et facturer ses services ou marchandises. Cependant, il est possible d’utiliser son nom commercial si vous en avez déclaré un.
La couveuse prend en charge les formalités et la comptabilité.
Ainsi cela permet d’économiser certains frais , notamment :
- Expert-comptable
- Compte bancaire professionnel
- Assurance responsabilité civile professionnelle
En échange, la couveuse prélève un pourcentage (10 % environ) sur le chiffres d’affaires réalisé.
L’accompagnement est d’une durée de 12 mois, renouvelable 2 fois.
Comment être sélectionné pour intégrer une couveuse ?
Vous devez constituer un dossier de candidature qui présente votre projet. Il est analysé par les responsables de la couveuse.
Vous devez défendre et argumenter votre projet lors d’unentretien.
À la suite de ce processus, votre dossier est sélectionné ou non.
Quel est le coût de cet accompagnement ?
Le chiffre d'affaires généré est directement versé sur le compte bancaire de la couveuse.
La couveuse prélève une participation sur votre chiffre d'affaires, en moyenne de 10 %.
Où trouver une couveuse qui vous correspond ?
Vous pouvez utiliser l’outil de recherche suivant :
Trouver la couveuse la plus proche de chez soi ↗
Vous pouvez contacter le réseau national des couveuses de France.
Couveuses d'entreprises : réseau national
Vous pouvez aussi vous adresser à France Travail.
France Travail
Quelles différences entre pépinière, incubateur, couveuse et coopérative d’activité et d’emploi (CAE) ?
Le tableau suivant récapitule les caractéristiques principales propres aux structures d’accompagnement et de test de projet d’entreprise.
| Couveuse | Coopérative d’activité et d’emploi (CAE) | Pépinière | Incubateur | |
| Quel porteur de projet ? | Demandeur d’emploi – Salarié temps partiel – Bénéficiaire RSA | Demandeur d’emploi – Salarié temps partiel – Bénéficiaire RSA | Entrepreneur indépendant | Tout porteur de projet innovant |
| Quel stade du projet ? | Entreprise non créée - Début de projet | Entreprise non créée - Début de projet | Entreprise récente (moins de 6 mois) | Nouveau projet, nouvelle activité - Future entreprise ou entreprise déjà installée (jeune) |
| Quel type d’activités ? | Tout type d’activités | Tout type d’activités | Tout type d’activités | Start-up - Activité innovante de toute nature (industrielle, agricole, commerciale, artisanale) |
| Quel avantage principal ? | Test grandeur réelle sans prise de risques – Contrat Cape jusqu’à la création de l’entreprise | Entrepreneur-salarié sous contrat Cape – Statut pérenne (CDI) | Locaux à prix attractifs – Services mutualisés | Aide à la levée de fonds d’investissement et au business plan – Mise en réseaux |
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